Las 40 horas de trabajo pasarían a ser distribuidas de lunes a domingo

Sobrepasar dicho número de horas será pagado extra

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Entre las propuestas que maneja el Consejo Nacional de Trabajo y Salarios (CNTS) está una reforma en la distribución en las 40 horas laborales semanales, que pasarían de estar de lunes a viernes, a ser opcionales para su aplicación los fines de semana.

El anuncio fue realizado por el ministro de Trabajo, Andrés Madero (su cartera ministerial lidera el CNTS) luego de haberse reunido con empresarios y representantes sindicales. Detalló que el cambio en la distribución de la jornada ordinaria se aplicará únicamente cuando exista un acuerdo escrito entre el trabajador y el empleador, y luego de que el ministerio de Trabajo lo verifique y apruebe.

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Sin importar cómo se distribuya el tiempo, este no deberá pasar de las 40 horas semanales. Si se excede, el patrono tendrá que pagar horas extraordinarias o suplementarias, dependiendo el caso. Quiere decir que un empleado podría ejecutar las 40 horas en tres o seis días, en horarios distintos, incluyendo fin de semana.

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